公安辅警招聘
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因公安工作需要,经研究决定,面向社会公开招聘桐城市公安局警务辅助人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次计划招聘72名警务辅助人员(具体岗位详见附件1)。
二、招聘条件
招聘对象具有国家承认的高中及以上学历(具体要求详见附件1),且必须符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品德优良;
(三)拥护中国共产党的领导,自愿从事公安机关警务辅助人员工作,服从组织调配和安排;
(四)年满18周岁(2002年6月1日以前出生)以上,35周岁(1985年6月1日以后出生)以下,身心健康,具备从事警务辅助工作所需的身体条件和政审标准;
(五)男性身高1.65米(含)以上,女性1.58米(含)以上;
(六)有下列情形之一的,不得应聘:
1、受过刑事处罚或者治安管理处罚;
2、有较为严重的个人不良信用记录;
3、在公务员招录或事业单位招录考试过程中,具有考试违纪、违规行为且在停考期内的人员;
4、本人及直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员;
5、曾因违法、违纪、违规被开除、辞退、解聘、或解除劳动合同的。
6、不宜从事警务辅助工作的其他情形。
三、招聘方式和程序
本次招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,按报名、体能测评、资格复审、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。招聘期间,应聘人员应当按要求出示健康码、测量体温、佩戴口罩。
(一)报名
1.报名时间:自公告发布之日至6月5日24时止,逾期不予补报。
2.报名方式:采取非现场报名。报考人员需规范填写《桐城市公安局招聘警务辅助人员考试报名表》(详见附表2;照片要求:近期免冠正面证件照,天蓝色背景,图像清晰,jpg格式,尺寸为300×450像素,大小20~80kb),报名表电子档和照片电子档(照片名称:姓名+身份证编号)发至市公安局电子邮箱:2164535019@qq.com。
报考人员应按照招聘公告上的岗位及要求报考,每人限报一个岗位。报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息,凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。
(二)体能测评
1、体能测评项目为男1000米跑、女800米跑,①男子组标准≤5′10〞;②女子组标准≤4′50〞。
2、具体安排:
(1)6月7日上午8时前,所有报考人员到市公安局战训楼集中,进行身份核对和身高测量。
(2)当日上午,集中乘车至市二中体育场,进行体能测评(参考人员自行准备运动服和运动鞋,不得穿金属钉子鞋)
3、体能测试不计入总分,仅作为确定入围考试人选的前置条件。逾期未参加体能测试的,或体能测评结果不达标的,不予进入下一环节。
(三)资格复审
体能测评通过人员,6月7日下午2:30,提供本人有效居民身份证原件及复印件(退伍士兵还需提供退伍证原件及复印件)、学历证书原件及复印件、二寸免冠照片3张,《桐城市公安局招聘警务辅助人员考试报名表》1份(详见附表2),到桐城市公安局进行资格复审。同时,领取准考证。
(四)笔试
笔试分值为100分。按准考证上注明的考试时间、地点、及相关要求开展笔试。
(五)面试
采取结构化的方式进行面试,分值为100分。按准考证上注明的考试时间、地点、及相关要求进行。
(六)成绩合成
1、考试最终成绩按照笔试成绩的40%与面试成绩的60%合成确定。上述成绩均以百分制计算,计算时保留小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。合成分低于60分的不予录用。
2、若合成总成绩相同,以面试成绩高者优先;若面试成绩相同,以高学历者优先。
(七)体检、考察
1、根据最终核定的岗位招聘人数与应聘人员考试成绩,从高分到低分,按1:1的比例进入体检、考察。
2、体检和考察的时间、地点及相关要求另行通知。
3、体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定组织实施。体检和复检费用由应聘人员自理。
4、考察工作贯穿整个招聘过程以及试用期间。
四、公示
经考察合格的人员,确定为拟聘用人员,在桐城政府网(http://www.tongcheng.gov.cn)、桐城市人力资源和社会保障局网、桐城人事考试网(http://www.tcrsks.cn)、桐城市公安局微信公众号公示3天。公示期间,对受到投诉并经查实不符合应聘资格的,不予聘用。
五、聘用和薪酬标准
(一)聘用。桐城市公安局与受聘人员签订劳动合同,试用期满经培训、考核合格的,予以聘用;不合格的,解除劳动合同。
(二)薪酬标准。警务辅助人员薪酬包括工资、福利、社会保险,月薪2000元左右(不含保险)。
六、其他事项
本次招聘的岗位条件由桐城市公安局负责解释。
咨询电话:0556-6831058、6831059
桐城市公安局
2020年6月2日
附表1:桐城市公安局招聘警务辅助人员岗位表.xls
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