2020湖南常德市公安局招聘（辅警）警务辅助人员的公告

一、招聘原则及方式

坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，参照公务员招录程序进行。

二、招聘计划和职位信息

此次共计划招聘警务辅助人员78名，其中文职辅警11名，包括文书助理2名（性别不限）、人事助理1名（性别不限）、接线查询1名（女）、窗口服务3名（女）、警犬养护1名（男）、非涉密财务管理1名（女）、培训辅导员2名（男）等；勤务辅警67名，包括留置看护50名（男40名，女10名），监所勤务管理17名（男15名，女2名）。

三、招聘条件

（一）基本条件

1、拥护中国共产党，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，热爱祖国，热爱辅警事业，作风踏实，能吃苦耐劳，自愿接受管理，服从用工单位安排，遵守工作纪律和规章制度。

2、年龄在18周岁以上35周岁以下的中国公民（1985年5月1日以后至2002年5月1日以前出生）。

3、男性身高1.68米以上，女性身高1.58米以上。

4、具有大专（含）以上文化程度及履行岗位职责所需要的工作能力、专业资质或专门技能。专业技术等特殊岗位及退伍军人年龄可放宽至40岁，学历可放宽至高中（中专）及以上文化程度。

5、具备正常履行职责的身体条件、身体健康，体型端正，无口吃、无重听、无色盲、无残疾，身体无纹身，面部无明显疤痕等特殊标志；

6、有下列情形之一的，不得报考：

（1）受过刑事处罚或治安处罚的；

（2）有较为严重的个人不良信用记录的；

（3）因违纪违规被解除劳动合同或被开除、辞退的人员；

（4）本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；

（5）本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家政治安全活动的；

（6）涉嫌违法犯罪尚未查清的；

（7）其他不适合从事警务辅助工作的。

新招录的警务辅助人员将进行为期10天的上岗培训，培训合格后安排上岗，不合格的退回用人单位。

（二）其他条件

1、报考人事助理岗位需有人事 、人力资源管理工作经历和会计从业资格证书；

2、报考培训辅导员岗位要求是退伍士官。

四、招聘程序

（一）报名及资格审查

1、网上报名

（1）报名时间：2020年5月15日15:00至5月18日17:00

（2）报名网址：常德市人力资源考试院网站（www.cdrsks.cn）

（3）报名程序：浏览常德市人力资源考试院网站，登录网上报名平台→考生注册→报名填表→上传照片→提交审核→打印报名信息表（打印后不能修改信息）→到现场进行资格审查→资格审查通过→报名完成（在报名系统状态查看审核状态）

（4）注意事项：报考人员必须在网上准确填报个人信息和上传本人照片并提交审核，然后下载打印报名信息表。电子照片（近期免冠证件照）文件为JPG格式，宽高约120*160像素，大小30KB以下。

2、现场资格审查

（1）资格审查时间：2020年5月18日9:00-17:00、5月19日上午9:00—12:00。

（2）资格审查地点：市公安局警官培训中心。（武陵区桃花源路1303）

（3）注意事项：报考人员须本人亲自在规定时间内，携带网上下载的报名信息表（户籍地或居住地派出所签字盖章）、个人征信报告、本人有效身份证、户口本、学历证、退伍证以及报考岗位所要求的相关证件原件及复印件各1份。报考人员提供的证书、资料必须真实有效，报名与参考时使用的身份证必须一致。资格审查不符合条件的不得报考。资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现有资格条件不符的，取消聘用资格。

3、报名状态查询

现场资格审查合格人员可在报名系统查看资格审查状态是否为“通过”，资格审查通过即报名成功。2020年5月20日8:30前公布验证信息，如个人信息遗漏，请在2020年5月20日9:00前与市人力资源考试院联系（电话：0736-7893126），2020年5月20日9:30前公布资格审查通过人员名单。

（二）准考证打印

2020年5月20日14:30-17:30，报考人员使用本人姓名、身份证号登录常德市人力资源考试院网站自行下载打印准考证。

（三）考试

1、笔试

笔试时间：2020年5月21日上午8:30—10:30；

笔试地点：详见《准考证》；

笔试范围：时事政治、公共基础知识、法律基础知识、计算机操作基本知识、公文写作。

2020年5月22日10:00前，在常德市人力资源考试院网站公布笔试成绩。

2、体能测试

按笔试成绩从高到低以岗位招聘计划数1:3的比例确定体能测试对象。岗位报名人数未达到1:3比例的，笔试成绩60分以上可参加体能测试。体能测试具体时间地点另行公布。测试内容为男性1000米跑，女性800米跑，测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》规定执行。

2020年5月25日9:00前，在常德市人力资源考试院网站公布体能测试合格人员名单。

3、面试

体能测试合格的，进入面试环节。

时间和地点：以面试通知为准；

面试方式：结构化面试；

面试人员面试成绩低于60分的，不得进入下一环节。

（四）成绩合成

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后2位数字，综合成绩相同的，以笔试成绩确定排名。

（五）体检

根据综合成绩排名等额确定体检对象，体检不合格的，不予聘用。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由报考人承担。

（六）考察政审

用工单位成立考察政审小组，按照规定程序进行。

（七）递补

因体检、政审等环节不合格出现空缺的岗位，按照综合成绩依次等额递补至满额。

（八）公示

根据考试、体检和政审结果，确定拟聘人员名单，在市公安局网站进行公示（7天）。

五、录用及待遇

1、公示期满无异议的，按《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定与指定的劳务派遣公司签订劳动合同。

2、工资标准按市公安局警务辅助人员工资及待遇标准执行。人均月工资3700元，含“五险一金”（单位和个人缴纳部分）。

3、市公安局辅警用人计划经市编办、市财政局、市人社局审核，由常德市人民政府审批，工资福利、装备保障、社会保障等所需经费列入财政预算予以保障。一经聘用，必须服从市公安局确定的岗位和职责安排，服从管理，严格遵守警务辅助人员的相关规章制度和纪律。

六、组织实施和监督 

本次招聘考试工作由常德市公安局政治部牵头组织，驻市公安局纪检监察组全程监督。同时，为确保本次招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。 

政策咨询电话：0736-7958360

监督举报电话：0736-7958060

附件：常德市公安局招聘警务辅助人员职位表

常德市公安局   常德市邦业人力资源开发有限公司

2020年5月14日

常德市公安局招聘警务辅助人员职位表.docx