上海市第十人民医院招聘工作人员公告

上海市第十人民医院暨同济大学附属第十人民医院创建于1910年，1993年成为卫生部首批三甲综合性医院。拥有国家临床重点专科3个、上海市重中之重临床重点学科1个、上海市临床医学中心2个、上海市创伤急救中心1个、上海市甲状腺疾病研究中心1个、上海市骨肿瘤研究所、上海市视觉复明中心1个，上海市脑卒中防治中心(北区)1个，是同济大学癌症中心的依托单位和上海市护理质控中心、上海市临床营养质控中心的挂靠单位。医院现拥有国家百千万人才2名、国家自然科学基金杰出青年基金得主2名、上海市领军人才2名等高层次人才。曾获全国卫生系统先进集体、全国优质服务“百佳医院”、上海市文明单位等荣誉称号。2017年中国医院科技影响力百强(第67位)，2018年Nature自然指数排行榜全国医疗机构二十强(第11位)。

现因业务发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》【沪人社规〔2019〕15号】，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会招聘以下人员：

一、招聘岗位及职数：

超声医学科：主任医师 1名

二、招聘职位说明与招聘对象条件

1、招聘职位说明

完成本专业规定范围内的医疗、教学、科研、预防工作，有良好的服务意识和服务态度。参加值班、会诊、出诊工作，严格执行《值班、交接班制度》，定期参加门(急)诊工作等相关业务。

2、招聘条件

2.1身体健康，具有良好的职业道德;

2.2本科及以上学历或学位，超声医学等相关专业;

2.3主任医师职称;

2.4 三级甲等医院工作经历优先;

2.5 爱岗敬业，工作责任心强，医、教、研能力全面发展。

(注：外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内), 计算截止时间为2019年12月20日，高级技术人员可不受居住证一年的限制。)

三、招聘办法

1、报名

本次报名采取电子邮件报名方式，请将简历和相关证书的扫描件发至rsk1520@163.com。报名时间：即日起至2019年12月20日止。

2、资格审查

人力资源处根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。

3、笔试和面试

通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试、笔试名单。笔试由单位组织或市职业能力考试院等有关单位或部门组织，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。

4、身体检查

体检参照《国家公务员通用体检标准》，统一到本院或二级甲等以上级别医疗机构进行体检。

5、考察

由上海市第十人民医院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6、拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障网”公示7天。公示无异议，报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

邮 箱：rsk1520@163.com

联系电话：66301520

联系地址：上海市延长中路301号

邮政编码：200072

监督电话：66301001

上海市第十人民医院

二〇一九年十二月十六日