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2023军队文职考试资料-艺术设计考试题库（含真题）
军队文职艺术设计岗题库，刷题是非常重要的一个环节，通过刷题不但能检验自己的备考效果，还能查漏补缺，强化知识点，提升应试能力！>>>军队文职艺术设计依照大纲逐一整理的重点资料2023军队文职艺术设计考试资料-艺术设计考试题库章节练习（题量1600+）艺术学类基础综合、艺术的本质、特征与功能、艺术的起源和发展、艺术创作、艺术作品、艺术鉴赏与艺术批评、综合练习艺术设计专业知识（题量1200+）历年真题军队文职人员招聘《艺术设计》真题精选模拟试卷（题量200）2022年军队文职人员招聘《艺术设计》模拟试题...
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2023军队文职农学考试资料-考试题库（章节练习+预测卷+模拟卷+押题卷）
军队文职考试题库已更新，通过刷题不但能检验自己的备考效果，还能查漏补缺，强化知识点，提升应试能力！2023军队文职农学考试资料-考试题库（章节练习+预测卷+模拟卷+押题卷）2023军队文职农学考试题库章节练习（题量2500+）第一篇生物化学（题量1100+）第二篇植物生理学（题量400）第三篇动物生理学（题量1000）历年真题（题量150+）军队文职人员招聘考试《农学》真题精选1军队文职人员招聘考试《农学》真题精选2模拟试题（题量200）2022年军队文职人员招聘考试《农学》模拟试题12022年军队文职人员招聘考试...
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2023军队文职考试资料-戏剧与影视考试题库（刷题+模拟+预测+真题+押题）
军队文职题库已更新，通过刷题不但能检验自己的备考效果，还能查漏补缺，强化知识点，提升应试能力！2023军队文职考试资料-戏剧与影视考试题库2023军队文职戏剧与影视考试题库章节练习（题量1300+）艺术学类基础综合芝术的本质、特征与功能芝术的起源和发展艺术创作艺术作品艺术鉴赏与艺术批评综合练习戏剧与影视（含播音）专业知识（题量850+）第一篇戏剧与景视（含播音）基础理论第二篇中外戏剧史第三篇中外影视史综合练习（题量500+）历年真题（题量200）军队文职人员招聘《戏剧与影视》真题精选模拟试题（题量200）2022年...
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2023军队文职考试资料-哲学考试题库
2023军队文职考试资料-哲学考试题库章节练习（题量2650+）马克思主义哲学原理中国哲学史西方哲学史科学技术哲学模拟试题（题量210）2023年军队文职人员招聘考试《哲学》模拟试题12023年军队文职人员招聘考试《哲学》模拟试题2历年真题（题量170）年军队文职人员招聘考试《哲学》真题精选1年军队文职人员招聘考试《哲学》真题精选2预测试卷（题量210）2023年军队文职人员招聘考试《哲学》预测试卷12023年军队文职人员招聘考试《哲学》预测试卷2押题密卷（考前更新）...
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海军军队文职技能岗政治理论知识网课
海军2022年将面向社会公开招聘专业技能岗位文职人员理论考试时间统一为8月28日上午9:00至11:00，内容包括党史、政治、历史、人文、国防和军队建设等基本知识。网课学习微信...
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2022年海军招聘专业技能岗位文职人员笔试（理论刷题题库资料）
2022年海军面向社会公开招聘专业技能岗位文职人员公告海军面向社会公开招聘专业技能岗位文职理论考试时间统一为8月28日上午9:00至11:00，内容包括党史、政治、历史、人文、国防和军队建设等基本知识。理论刷题入口>>>政治理论刷题题库理论视频入口>>>理论知识视频学习用人单位按照岗位计划招聘人数1∶5的比例，根据理论考试成绩（含政策加分）由高到低确定入围人员名单，并在军队人才网公布。用人单位或其上级单位采取审查原件的方式同步组织对入围人员进行资格条件复审，未入围人员和资格条件复...
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2022军队文职（军事代表岗位面试）演练题本+讲义资料+历年真题
2022军事代表岗面试资料题本讲义+历年真题答案解析1、军事代表的工作职责？（1）经授权，代表军队签订经济合同，履行经济合同规定的相应权利、义务和经济责任；（2）对军工产品进行检验、验收，对生产过程进行质量监督，严格防止不合格产品交付部队使用；（3）按国家有关规定参与新产品研制、老产品改进改型、产品转厂生产等有关工作；（4）了解工厂与订货产品有关的经济活动，对产品提出订价意见，协商价格方案，办理货款结算事宜；（5）加强军队与工厂之间的联系，及时向工厂反馈军品质量信息，会同工厂做好为部队技术服务工作；（6）平时，协助...
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军队文职面试资料（采购员岗）历年真题+题本答案讲义
2022军队文职招聘采购（采购员岗）面试题本答案JD物资公开招标采购应该怎么开展？ 回答：JD物资公开招标采购工作开展主要包括五个阶段。其中，第一阶段： 策划。包括明确招标的内容和目标，研究招标书标定研究，对招标的方案、操 作步骤、时间进度等进行研究，对评标方法进行研究等等。第二阶段：招标。 包括形成招标书，对招标书标底仔细研究而决定，招标书发送等。第三阶段： 投标。 主要是要准备投标书等相关文件。包括投标书、投标资格证明文件、单位 与制造商代理协议和授权书、单位有关技术文件和客户反馈意见等。 第四阶 段...
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军队文职面试真题资料（科学研究岗题本）历年真题+答案解析
军队文职科学研究岗通识类历年真题（要点分析）第1题当前人才是第一资源，关于待遇留人、感情留人、事业留人，你怎么看？第1题解析与参考答案： 得分要点 1、扣题：（1）这三种方式是制定人才政策中应该注意的关键因素，缺一不可2、待遇留人：（1）通过提高待遇保障来留住人才（2）个体在工作中追求更好的工资待遇，无可厚非（3）制定人才政策的时要制定合理的待遇政策3、感情留人：（1）要与人才之间建立情感连接，通过感情联结留住对方（2）感情留人的意义（3）单位要做好团建工作，建立融洽的工作氛围4、事业留人：（1）人才在这个地方这个...
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军队文职面试真题资料（农学）历年真题+答案解析（网友回忆版）
军队文职面试题-农学（网友回忆版） 第1题：蔬菜对环境的要求有哪些? 第1题解析与参考答案： 参考答案：蔬菜对环境的要求主要体现在温度、光照、水分、土壤养分 四个方面。 第一，温度。蔬菜根据对温度的需求可分为耐寒性蔬菜、半耐寒性蔬 菜、喜温性蔬菜和耐热性蔬菜。在不同的生长发育期内，蔬菜对生长环 境温度的需求也不同：种子萌发期需要较高温度，幼苗期对温度的适应 性比较强，营养生长期。。。。。第2题：肥料的分类有哪几种? 第3题：气相色谱与液相色谱的异同。...